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LGPD

Regulamentação da Lei Geral de Proteção de Dados

A Lei Geral de Proteção de Dados veio para disciplinar a coleta, tratamento e armazenamento de dados pessoais.


Seu objetivo é prevenir incidentes e responsabilizar aqueles que de alguma forma coletam dados.

Objetivos

da LGPD

Informar

Levar a informação correta e de qualidade para dentro da empresa.

Adequar

Adequar a sistemática da empresa com as disposições legais da LGPD.

Prevenir

Elaborar todas as medidas necessárias para Gerir Incidentes e adotar a cultura de Proteção de Dados.

Etapas

da Regulamentação da LGPD


Diagnóstico

e Mapeamento dos Dados

Prognóstico,

Metas e Ações

Capacitação

e Treinamento

Regulamentação

da LGPD

Planos

da Bianco, Kaminski e Pavei Advocacia e Assessoria


Básico

Empresas com baixo
fluxo de dados.

1

Sistema

Operação com 1 Sistema
+ Operacionais

Estudo de Caso

Nomeação do DPO

Mapeamento

Recomendações

Relatório de Impacto


Moderado

Empresas com baixo a médio
fluxo de dados.

2

Sistemas

Operação com Até 2 Sistemas
+ Operacionais

Estudo de Caso

Nomeação do DPO

Mapeamento

Recomendações

Relatório de Impacto

Adequação Contratual

Treinamento (até 5 pessoas)


Avançado

Empresas com médio a alto
fluxo de dados.

+3

Sistemas

Operação com 3 Sistema
ou mais

Estudo de Caso

Nomeação do DPO

Mapeamento

Recomendações

Relatório de Impacto

Adequação Contratual

Treinamento (até 5 pessoas)

Plano de Gestão de Riscos

Auditoria e Monitoramento


Básico

Baixo Fluxo de Dados

1

Sistema

Estudo de Caso

Conhecendo a empresa: para poder proteger os dados que existem na sua empresa, precisamos primeiro conhece-la.

Nomeação do DPO

Vamos precisar da nomeação de um responsável. Esse será o Data Protection Officer da empresa, e será a pessoa que terá contado com a Autoridade Nacional de Proteção de Dados.

Mapeamento

Findo as duas primeiras etapas, é iniciado o Mapeamento de Dados. Essa etapa do processo visa mapear a coleta, tratamento e utilizção dos dados.

Recomendações

Após o Mapeamento é feito recomendações de Metas e Ações que precisam ser implementadas conforme a LGPD.

Relatório de Impacto

Ao final, será elaborado o Relatório de Impacto, que é o Documento Legal exigido pela LGPD. Esse documento conterá todas as ações e medidas que a empresa realizou, e aspectos técnicos. Ele é também um documento de prova.

Moderado

Baixo a Médio Fluxo de Dados

2

Sistemas

Estudo de Caso

Nomeação do DPO

Mapeamento

Recomendações

Relatório de Impacto

Adequação Contratual

Nessa etapa são analisados os principais contratos da empresa. Serão indicadas as modificações necessárias, e a validação nos termos da LGPD para os contratos em vigência.

Treinamento

Até 5 pessoas
Consiste no treinamento e capacitação de funcionários e técnicos, para uma atuação em conformidade com as exigências da legislação.

Avançado

Médio a Alto Fluxo de Dados

+3

Sistemas

Estudo de Caso

Nomeação do DPO

Mapeamento

Recomendações

Relatório de Impacto

Adequação Contratual

Treinamento

Elaboração do Plano de Gestão de Riscos

O Plano de Gestão de Riscos é um plano emergencial voltado para a contenção de incidentes danosos. Ter um Plano de Gestão de Riscos é essencial para utilizar como meio de prova.

Implementação de Auditoria e Monitoramento

Consiste no treinamento e capacitação de funcionários e técnicos para uma atuação em conformidade com as exigências da Lei.

Infoprodutos

Disponibilizados de forma permanente para que a cultura da LGPD se solidifique.


Ofício de Regulamentação

Modelo de Ofício da LGPD.

Cartilha de Orientação

Orientação e Adequação da LGPD.

Visual Law

Relatório de Impacto em Visual Law.

Coordenação

e Mentoria


Mentora

Larissa Gomes Sônego

Advogada Especialista em Direito Digital e Compliance
Coordenadora

Barbara Edriani Pavei

Advogada Especialista em Processo Civil

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